Consultor de RH - Folha de Pagamento

Estamos em busca de um(a) profissional qualificado(a) para integrar nossa equipe como Consultor(a) de Recursos Humanos - Folha de Pagamento. Este papel estratégico exige um(a) especialista que saiba aplicar e orientar a implementação de políticas, processos e ferramentas de RH de maneira eficaz, com foco no alinhamento das melhores práticas e na otimização da performance organizacional.

• Responsável ou pela coordenação ou pelo processamento da folha de pagamento, incluindo o controle de variáveis e conferência de cálculos;

• Gestão dos benefícios oferecidos aos colaboradores (assistência médica, vale-transporte, vale-refeição, entre outros);

• Acompanhamento das questões trabalhistas, como admissões, demissões, férias, afastamentos e processos de ponto;

• Garantir o cumprimento de todas as obrigações legais, como recolhimento de impostos e contribuições (INSS, FGTS, IRRF, etc.);

• Elaboração e controle de relatórios gerenciais relacionados à folha de pagamento, custos com benefícios e indicadores de RH;

• Acompanhamento de auditorias internas e externas;

• Implementação e manutenção de processos administrativos de pessoal, sempre alinhados à legislação vigente e políticas internas da empresa;

• Suporte à área de Recursos Humanos em demandas relacionadas à administração de pessoal, folha, benefícios, ponto entre outros.

• Formação superior completa em Administração, Contabilidade, Psicologia ou áreas correlatas.

• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.

• Domínio de sistemas de gestão de folha de pagamento e benefícios.